Créer et attribuer des actions
Créez du travail à partir de constats ou de zéro, avec le responsable, l'échéance et le type qui le rendent concret.
4 min de lecture · Dernière relecture 18 août 2026
Créer les actions là où se trouve le constat
Depuis une réponse d'inspection non conforme : l'action reprend la question et l'inspection exactes dont elle est issue.
Depuis un signalement de danger : la correction de ce qui a été signalé.
Ou de façon autonome, depuis le registre des actions, pour le travail qui naît comme du travail.
La rendre attribuable
- 1
Donnez un responsable à chaque action : une personne, pas une équipe. Une responsabilité partagée, c'est une action qui pourrit.
- 2
Fixez une échéance et une priorité que le responsable peut tenir.
- 3
Choisissez le type : corrective, préventive, amélioration ou maintenance par défaut, et vos propres types et catégories sous Paramètres → Actions.
Astuce: Une bonne action se lit comme une consigne : quoi faire, où, pour quand. « Étudier les options », c'est une réunion, pas une action.
Clôturer avec des preuves
- 1
Le responsable joint des photos ou des fichiers qui montrent ce qui a été fait : le protecteur remis en place, la nouvelle signalétique, la facture.
- 2
La clôture inscrit l'achèvement sur la fiche, et la source (inspection ou signalement) le reprend.